マネジメント

私の仕事は接客、販売業です

そのためアルバイトさんが多くいます

今までは新入社員ですから作業を覚える

必要があり、アルバイトと同じこと

もたくさんしていました

仕事に対する熱量や仕事の完成度は

アルバイトよりも高いため、

全部自分でした方がいいという価値観でした

でも、そういう仕事のやり方は

続けることが難しいと最近分かり、

作業を管理する方向にシフトチェンジ

しようと考えています

そのためにアルバイトのスキル向上が

必須です

スキルを向上させるためには

作業をチェックし気に入らないこと

間違っていることを指摘して

正す必要があります

アルバイトだからといって甘やかさない

考えを持つのが肝要かもしれません

マネジメントする方が自分の身体が

楽になる

要は自分のためにやっているんでしょう